前段时间公司部门组织一个6S的培训课程，意在提高我们的系统工作效率，因为其课程的有效性使得其受到众多企业的青睐，纷纷将其作为自己公司的培训课程之一。市面上的6S的培训公司数量相对较多，大部分培训公司都有法律层面上认可的相关经营证书，消费者可根据自身的实际情况选择自己信赖的相关培训公司进行培训事业的合作。下面将解读6S培训是什么：

6S管理的内容为整理（SEIRI）：将工作场所的任何物品区分为有必要和没有必要的，除了有必要的留下来，其他的都消除掉。整顿（SEITON）：把留下来的必要用的物品依规定位置摆放，并放置整齐加以标识。清扫（SEISO）：将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净，保持工作场所干净、亮丽的环境。清洁（SEIKETSU）：将整理、整顿、清扫进行到底，并且制度化，经常保持环境处在美观的状态。素养（SHITSUKE）：每位成员养成良好的习惯，并遵守规则做事，培养积极主动的精神（也称习惯性）。安全（SECURITY）：重视成员安全教育，每时每刻都有安全第1观念，防范于未然。 目的：建立起安全生产的环境，所有的工作应建立在安全的前提下。其6S培训就是针对以上内容进行有效培训。

许多初次接触6S培训的消费者都会产生以下的诸多疑问，例如6S的培训哪个产品好? 6S的培训哪个质量好? 6S的培训哪家好? 6S的培训哪家服务好?等等。其实这些问题的本质在于消费者不了解6S的培训课程，只要消费者对其进行深入的了解就能减少这样的疑问。总而言之，建议消费者若是需要6S的培训业务，则到正规的培训公司进行相关的合作。